Бизнес-квесты

Главная > quest > Бизнес-квесты


Деловая игра «Profit»

Деловая игра «Profit»

Бизнес игра «Profit» представляет собой игру- симулятор, основанную на конкуренции нескольких компаний. Игра позволяет увидеть бизнес в „объеме“, учит стратегическому планированию, развивает коммуникационные навыки и позволяет настроить работу команды. Дает почувствовать каждому игроку, что значит рынок, клиенты, как продавать и как оценивать выгодность контрактов исходя из совокупности условий и ситуации на рынке. Каждый участник может проследить, как те или иные решения в компании сказываются на финансовых показателях — посчитать прибыли, убытки от принятых решений.

Деловая игра  «BRIDGE»

Деловая игра «BRIDGE»

Участникам необходимо сконструировать и построить из предоставленных материалов мост через глубокое ущелье, по которому они смогут перебраться. При этом мост должен отвечать требованиям заказчика и быть возведен в строго указанное время.

Деловая игра  «agitation»

Деловая игра «agitation»

Деловая игра «Аgitation» направлена на развитие эмоционального интеллекта, лидерских способностей и навыков влияния.

Деловая игра  «The Meeting»

Деловая игра «The Meeting»

В ходе игры участникам необходимо разрешить проблему, возникшую при обслуживании важного клиента. Каждый из участников выступает в роли одного из линейных руководителей.

Деловая игра  «The DEAL»

Деловая игра «The DEAL»

Игра проходит в формате соревнования, победу в котором одержит команда, которая сможет заключить наибольшее количество выгодных контрактов с покупателями, заработав наибольшую сумму денег.

На сегодня тренинги занимают приоритетную роль в жизни сформировавшихся успешных бизнесменов, стартаперов, людей требующих повышения квалификации и просто людей, которые вовлечены в саморазвитие и следуют современным тенденциям. Тем более, семинары, тренинги, бизнес-обучение в виде тренингов – это прекрасная альтернатива пятилетнему обучению в университете.

На нашем сайте Вы сможете найти всю информацию про обучение персонала, курсах управления, обучение управлению, различных семинарах и конференциях.

Корпоративное обучение персонала

Корпоративное обучение персонала в бизнес школе «7 Шагов» заключается во всевозможном эффективном обучении управлению, что способствует улучшению самой сложной ситуации. Мощный опыт бизнес-тренеров даст возможность внедрить в предприятие, фирму, компанию как можно больший отборный результат. Тренера по личностному росту помогут Вам в усовершенствовании антикризисного управления.

Вся бизнес-программа направлена улучшение навыков в практике. Является уникальной по своему содержанию и эффективной.

На бизнес-обучении Вы получите учебно-методические материалы, позволяющие самостоятельно закрепить эффективную форму информации и внедрить полученные результаты в ходе обучения сразу же после тренинговой программы.

Как определить потребность в корпоративном обучение персонала?

  • Когда нужно поднять профессиональные знания, навыки сотрудников и подчинённых, обучиться новым методикам управления персоналом;
  • Разрешения конфликтов в коллективе, необходимость сформирования сплоченности персонала;
  • Когда необходимо войти в структурные изменения и кадровые перестановки «безболезненно» для предприятия;
  • Когда нужно стимулировать персонал и не допускать простого «плавания по течению»;
  • Столкновения компании с проблемой и необходимость решения ее коллективно;

Корпоративное обучение даст возможность:

  • наладить менеджмент предприятия;
  • повысить профессиональную компетентность и квалификацию подчинённых и сотрудников;
  • поднять результативность компании, фирмы, предприятия;
  • обучиться современным методикам, материалам и программам.

Эффективность корпоративных тренингов

Для действенного корпоративного обучения управлению нужно несколько составляющих, а именно:

  • Бизнес-тренер (наш штат имеет много высокообразованных профессионалов с многолетним опытом работы);
  • Личная вовлеченность в программу (решение того, действительно ли мне это нужно, действительно ли я хочу добиться успеха);
  • Системный подход (регулярное обучение, сопровождение в послетренинговых кампаниях).

Если все составляющие будут соблюдены, то эффективность тренинга совпадает с целями заказчика и превосходит самые неожидаемые результаты!

Какие же преимущества в корпоративном обучение управлению?

  • Адаптация и гибкость приобретенных знаний под себя;
  • Стопроцентная конфиденциальность;
  • Помощь на всех стадиях обучения и посттренинговая поддержка.

По всем вопросам бизнес-консультирования обращайтесь к нашим специалистам. Мы поможем Вам посмотреть на свою компанию под иным углом, обучим совершенно новым методикам, от нас Вы получите незамедлительную помощь на всех стадиях к развитию компании.

Перечень корпоративных тренингов не ограничивается преподнесенным на сайте. В зависимости от особенностей Вашего бизнеса тренинги могут быть определены совершенно индивидуально. Содержание курсов управления полностью гибкое и адаптированное.